建筑&设计

BED秉承两个信念, 让生活轻松简单&真正去了解住进来的人。 我记得我们拿了一张餐巾纸,勾画出了一些简单的线条,之后就开始着手建造。 没有了传统的建筑图纸,我们就可以在每个新的空间中游走,感受流动与情感,并做出改变。 结果就是这种非常有机的黑白设计,天然去装饰,建筑本身就定义了美感和情感。

工作&合作

BED的核心价值之一是自由,我们不信赖那些被规则束缚的人。我们认为乐趣、热情和自我发展才能使我们变得更好。当你用规矩束缚别人的时候就像把他们放进了盒子里,这限制了他们实现卓越改变的潜力。BED没有规则条陈,也没有监督,因为我们相信创造力、个人的主动性和责任感。在BED中,我们彼此信任,期待可以做得更好的,凡而不平凡。

精彩热情款待

  一般的培训方法是酒店告诉员工,酒店认为他们应该做什么。但是,不同的时候、不同的客人都是有差异的,员工又该如何工作?在每种情况都不同于前一种情况的时候,如何设定标准?结论是一般的培训实际上限制了员工的行为、热情、和对客人的真正理解。BED的热情好客是一种本能,因为当我们真正看到客人时,我们就会知道该怎么为他们服务。

BED 的早餐

住在BED的客人通常喜欢探索清迈的城市风光和各色美食。因此,我们只提供早餐。我们有一个非常酷的BED早餐店,我们在那里准备和销售我们早餐。菜品总是在变化的,我们一直尝试将世界食谱与传统的泰式食谱结合在一起。食物是由我们整个团队自制的,他们喜欢吃也享受研究怎么做更好吃。我们喜欢简单却有浓烈大胆风味的食物。每道菜均采用多种多样的优质食材制成。食物带来惊喜、 食物带来愉悦。

仅成人

我们绝对爱孩子,但很遗憾,BED仅可容纳18岁以上的成年人。这个艰难的决定是在我们发生了两次涉及两名最年轻客人的严重安全事故之后做出的。在对这两个事件的广泛审查中,我们不得不得出结论,许多玻璃门的设计,瓷砖地板和开放式楼梯只是不能保证我们年轻客人的安全。我们希望您的理解与合作。

请相信我们是绝对喜爱孩子的,但很遗憾BED仅接待18岁以上的成年人。做出这个艰难的决定是在我们发生了两起、涉及两名未成年客人的安全事故之后。在对这两起事件的认真调查后,我们得出的结论是酒店玻璃门的设计、瓷砖地板和开放式楼梯不能保证未成年客人的安全,我们希望您能理解与合作。

我们的价值观

与我们的团队支持联系

与我们在BED幕后的出色团队支持成员交谈,并在您与我们在一起期间为您提供服务

BED staff

我加入BED是因为我曾经入住过这个酒店,我对BED的每个方面都印象深刻。对我来说,天空限制了我的创造力和创新思想。我的挑战是要把我在五星级酒店、银行和医院的丰富工作经验运用到BED上。

资深员工

Wacharaporn Phetkruea (Kate)

BED Changkian staff

当我加入BED的时候,我没有在酒店工作的经验,但我喜欢烹饪和与人交流,我有幸作为一个厨师和前台加入BED。BED一直是在酒店行业的各个方面积累经验的好地方。现在我是BED的管理人员。BED提供了一个很好的机会,并且对任何人来说,都能学习技能并在款待客人方面有所提高。

BED 长基安的资深员工

Thipdungporn Wangjitjaroen (Baai)

Macela

我在BED任职已有5年了,而我对团队最满意的是每个人都具备着始终如一地为客人提供出色服务的动力和创造力。 这群非常特殊的年轻人确实了解好客是无止境的。 我有信心地说:BED可以做任何事情。  

BED帕辛团队的支持

Marcela Fernandes Aragao

Coach of BED Nimman

我有着曾经在五星级酒店工作的经验,但我一直在寻找一家可以与之媲美的酷小酒店,并在6年前最终选择了BED酒店。 在没有规矩,经理或主管的情况下,在酒店工作虽然貌似有点奇怪,但是在我知道这背后的原因之后明白了一切,这真是个让我充满力量和非凡体验的好地方。

BED宁曼团队的支持者

Wansuk Meejing (Yui)

Coach of BED Chiangmai Gate

以前的程序员,现在爱上了款待客人。我喜欢尝试新事物,感谢BED给我一个良好的工作和生活的平衡,给我每天新的工作挑战。在这里工作我永远不会厌倦。

BED 清迈门团队的支持者

Phetcharat Chaiwong (Nancy)